大手企業100社アンケート

ABOUTNEXT留学とは - 7つの特徴

大手企業100社アンケートとは

企業が留学生に求めるホンネがわかる、
留学・就職活動の支援ツール

NEXT留学では、国際競争力を高めようとする大手企業100社に対して「人事・採用として留学者に対して求めること・期待すること」をヒアリングしたアンケート結果をカウンセリングの段階から使用する事で、留学生一人一人の将来を見据えた留学計画の立案を可能にしています。

大手企業100社アンケートの特徴

留学経験を就活にどう活かしていいかわからない留学生が多い中、NEXT留学ではこの大手企業人事100人から収集したデータをもとに、
企業が留学経験者に求めるスキルやマインドをカウンセリングの段階から明確にお伝え致します。

  • 業界別に
    アドバイスが可能

    お客様一人一人が帰国後に「就きたい職業」の業界別に、各企業の人事が留学経験者に望むスキルやマインドから留学計画の立案が可能です。

  • 留学計画が
    より具体的に

    具体的に自身のつけるべきスキルや、留学後の自分を見据えるための指標となるので、他社や自己手配より格段に具体性を持った目標と計画が立てられます。

  • 留学中の
    モチベーション
    維持

    企業人事の求める具体的な能力を意識して計画を立てる事で、目標や課題が明確になり留学中も目標を見失う事無く、学習に集中できます。

  • 帰国後は
    就活にすぐ入る
    事ができる

    自身の就きたい仕事や入りたい企業の情報が既にわかっているので、帰国後すぐに就活を始められる。また就活自体の計画も具体的になります。

大手企業100社アンケートに期待される効果

大手企業人事の声から導き出される、「求める人材」の姿から、自身の取り組むべき課題、すべき留学が明確になります。

BEFORE
  • 留学経験を就活・転職にどう活かすべきかがわからない
  • 自分の就きたい仕事、業種に入るための課題がわからない
  • 留学中に自分のどこを伸ばすべきかがわからない
  • 留学中に目的を見失ってしまう
  • 留学後に就活の情報収集を始めるのでスタートが遅れる
AFTER
  • そもそも、「就活、転職に活かすための留学」の計画を立てる事が出来る
  • 自分の就きたい仕事、業種に入るために伸ばすべきポイントが明確になる
  • 自分の伸ばすべき能力が明確になり、それに一番効率の良い留学計画が立てられる
  • 立ち返るべき明確な目標があるので、留学中も目的を見失わずに学習に臨める
  • 留学直後から就活に入る事ができ、周りと比べてもスタートダッシュを決められる

企業が留学生に求めるホンネがわかるから、
留学前から就職活動を想定した計画が可能です。

留学後を見据えた、具体的な留学計画を立てるためにも企業が留学経験者に求める能力や、マインドの姿を明らかにしておく事は欠かせません。
そのデータを余すところなくお伝えし、留学計画を立てることでより目標が具体的な留学計画を立てることが可能となります。


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